مدیریت منابع انسانی
مدیریت منابع انسانی یا به اصطلاح منابع انسانی عبارت است از فرآیند کار کردن با افراد، به شکلی که این افراد و سازمان آن ها به توانمندی کاملی دست پیدا کنند، حتی زمانی که تغییر، نیاز به کسب مهارت های جدید، قبول مسئولیت های جدیدتر و شکل جدیدی از روابط را ملزم باشد.
